仕事の責任：

1.タイの主要市場を開拓し、ゼネラルマネージャーが適切なマーケティングシステムを確立するのを支援します 

（タイ企業の主な製品と付属品、および国内のJWELLの主な製品と付属品

機械は販売されています）。

2.タイの既存の顧客にサービスを提供します。

3.サブリージョンは、タイのアフターサービス作業を調整し、に関する苦情を定期的に報告する責任があります。

地域で受け取ったグループ会社の製品と悪影響を与える悪影響。

4.タイでの展示会や業界会議への連絡と準備を担当します。

5.タイ市場での当社製品の開発を定期的に報告します。

6.JWELLグループ会社の利益を維持する職務を真剣に遂行するための一定のプレッシャー能力を持っている

給与と労働時間：

1。XNUMX日半の作業システム。

2.試用期間中の給与：試用期間中の5000RMB +売上評価+補助金。

試用期間の満了：基本給+売上評価+補助金、月額総合給与5000〜20000元

残りの給与は、会社の方針に従って年末に支払われます。

Jwell（Thailand）Machinery Co.、ltdについて：

Jwell（Thailand）社は、JwellGroupの7番目の生産地下室です。 ジュエルは2018年にタイのバンコクで土地の購入と工場の建設を開始しました。 これで工場の建物は完成しました。 皆様のご参加を心よりお待ちしております！ 以下は、Jwell（タイ）会社の写真です。

仕事の責任：

1。2年以上プラスチック機械設備の分野に従事している経験の。 

2.強力な専門的および技術的資質を持っている。 

3.経験豊富な卒業生は、アフターセールリザーブに従事する会社の取り決めに従います。 

4.Obey社は、お客様が機器やアフターサービスを開始するための出張を手配します。

5.健康的で、勤勉で、前向きで、学校/社会での悪い記録はありません。

給与と労働時間：

1.6000-20000RMB

2.労働時間：XNUMX日間の労働システム、残業を受け入れます。

3.試用期間中の給与：基本給+実務経験のある人の試運転評価、 

学校の採用担当者の試用期間の基本給5,000元+試運転評価 

（試用期間は3ヶ月）試用期間の満了：試用期間の満了に基づく給与。

会社ボーナス：

1.毎月の食糧補助金を提供します。 試用期間中、同社は無料の宿泊施設を提供しています。

2.新入社員に導入トレーニング、就職前トレーニングを楽しんでもらう。 オンザジョブトレーニング 

3.健康保護：社会保障を支払い、毎年無料の健康診断を享受し、すべての現職の従業員は

XNUMX年間の雇用後の労働年齢賃金と年次休暇を享受する。

4.企業福祉：1月XNUMX日と春節の福祉、中国の伝統的なホリデーギフト

Jwell（Thailand）Machinery Co.、ltdについて：

Jwell（Thailand）社は、JwellGroupの7番目の生産地下室です。 ジュエルは2018年にタイのバンコクで土地の購入と工場の建設を開始しました。 これで工場の建物は完成しました。 皆様のご参加を心よりお待ちしております！ 以下は、Jwell（タイ）会社の写真です。

仕事の責任：

仕事の責任：